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Assistant(e) de Service Social

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Assistant(e) de Service Social

Assistant(e) de Service Social

  • Secteurs professionnels

    Social et éducatif

  • Statut

    Fonction publique hospitalière

    Fonction publique territoriale

    Libéral

    Privé non lucratif et lucratif

  • Niveau minimum d'accès

    Bac+3

Le métier

L’assistant de service social accompagne les personnes, les familles ou les groupes confrontés à des difficultés sociales, administratives, financières, familiales ou liées à la santé.

Il les informe sur leurs droits, les aide dans leurs démarches et les accompagne dans la recherche de solutions adaptées à leur situation.

Son objectif est de favoriser l’autonomie, l’inclusion sociale et l’accès aux dispositifs de droit commun

  • Missions principales

    Accueillir, écouter et évaluer les besoins des personnes accompagnées
    Informer sur les droits, aides et dispositifs existants
    Accompagner les démarches administratives et l'accès aux prestations sociales
    Élaborer un diagnostic social et un plan d'accompagnement
    Prévenir les situations d'exclusion, d'isolement ou de rupture de parcours
    Travailler en partenariat avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux
    Participer à des actions collectives de prévention ou de sensibilisation
    Assurer le suivi des situations et rédiger des écrits professionnels

  • Formation requise

    Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS)
    Formation de niveau Bac +3 (Grade Licence)
    Accessible après le baccalauréat via Parcoursup
    Durée de formation : 3 ans

  • Lieux d’exercice

    Conseils départementaux
    Centres Communaux d'Action Sociale (CCAS)
    Hôpitaux et établissements de santé
    EHPAD et établissements médico-sociaux
    Maisons Départementales des Personnes Handicapées (MDPH)
    CAF, CPAM et organismes de protection sociale
    Établissements scolaires et universitaires
    Associations et services d'accompagnement social
    Services de l'État ou collectivités territoriales

  • Compétences requises

    Sens de l'écoute et empathie
    Qualités relationnelles et capacité à créer une relation de confiance
    Capacité d'analyse et d'évaluation des situations complexes
    Maîtrise des dispositifs sociaux et de l'accès aux droits
    Capacités rédactionnelles et administratives
    Organisation et gestion des priorités
    Travail en équipe et en réseau partenarial
    Respect de la confidentialité et de l'éthique professionnelle
    Adaptabilité et capacité à faire face à des situations variées

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